Уважаемые коллеги!

В этом году «ФосАгро» отмечает 25-летие. За эти годы мы достигли многого. Расширили производственные и технологические возможности, сделав компанию отраслевым лидером в России и в мире, при этом сохранили четкий курс на развитие социальных программ и поддержку территорий присутствия. Одним из ключевых приоритетов для нас всегда было и остается благополучие сотрудников, мы продолжаем работать над устойчивостью компании, развитием новых направлений, выполнением обязательств перед коллективом и созданием условий для эффективной работы.

С 27 июля по 16 августа мы проведем опрос мнений «Точка роста». Для нас это важный инструмент, который помогает точнее понимать, чем сегодня живут сотрудники, где наша поддержка нужна в первую очередь, какие процессы работают хорошо, а какие требуют доработки или перенастройки.

Прошу вас принять участие в опросе и пройти его максимально открыто, честно и полно. Ваше мнение поможет определить приоритетные направления по улучшению рабочей среды. Любой компании важно идти к новым горизонтам, каждому человеку необходимо чувствовать поддержку и иметь возможности для реализации своего потенциала в профессии. Вместе мы найдем новые точки роста для нашей компании!

Спасибо за ваш вклад в развитие предприятия!

Две сотни айтишнков, съехавшихся со всей страны, объединились в 12 команд. У каждой свое оригинальное название, девиз и даже песня.

В церемонии открытия слета принял участие генеральный директор АО «Апатит» Денис Новиков. Приветствуя делегатов, Денис Федорович отметил, что благодаря усилиям ИТ-специалистов компания «ФосАгро» — лидер отечественной промышленности в импортозамещении ПО и применении искусственного интеллекта.

На юбилейном слете наградили специалистов, добившихся высоких результатов. Звание лучшего ИТ-специалиста компании получил руководитель группы видеоаналитики ДИТ АО «Апатит» Александр Руфанов.

Впрочем, айтишники умеют не только работать, но и отдыхают активно и с огоньком. За плечами наших ИТ-специалистов конкурс «Ходоки» и корпоративная спартакиада.

Техника ООО «ПромТрансПорт» надежно обеспечивает производственные процессы и пассажирские перевозки, и обновление автопарка позволяет выполнять поставленные задачи с учетом самых современных требований технологии.

Так, например, в 2026 году на замену техники 2016 года выпуска для ООО «ПромТрансПорт» был приобретен фронтальный погрузчик Liu Gong CLG 862H — хорошо зарекомендовавшая себя модель, используемая в погрузочно-разгрузочных работах на технологических грузах. Он стал десятым транспортным средством этой модели с тех пор, как был впервые опробован в деле семь лет назад.

В этом же году для ООО «Агрохимбезопасность» закуплен автомобиль пенного тушения на базе шасси КамАЗ. До конца года планируется поставка нового самосвала для перевозки технологических грузов и поступление специального аварийно-спасательного автомобиля марки «Егерь» для «Агрохимбезопасности». Обновляется и парк легковых автомобилей, используемых в пассажирских перевозках.

В 2025 году перед ООО «ПромТрансПорт» была поставлена новая производственная задача — обработка грузов, поступающих на территорию предприятия железнодорожным транспортом. Было принято решение о том, что для ее выполнения необходим колесный экскаватор-перегружатель Sany SMHW48V, сочетающий в себе перегрузочное и подъемное устройства. В прошлом году приобретен первый из них, а в этом году в распоряжение промышленного порта поступил и второй.

Перегружатели с первых дней зарекомендовали себя очень хорошо.

Вот несколько примеров, о которых рассказала главный специалист отдела развития систем управления ОТ Евгения ЮЛИНА:

К сожалению, ЧП, подтверждающее, к каким тяжелым последствиям может привести такая халатность, произошло на этой неделе. При производстве работ в одном из корпусов на Фосфорном комплексе сотрудник подрядной организации допустил нарушение правил техники безопасности и упал с высоты, в результате чего получил травмы. Пострадавший в больнице. Обстоятельства и причины произошедшего устанавливаются созданной комиссией. Берегите себя!

Это значит, что ей уделяется особое внимание не только при проверках и ежесменных инструктажах, но и при других обсуждениях безопасных приемов работы.

Приятно теплым летним днем прогуляться по ухоженной заводской территории. А в этом году буйство красок радует не только сотрудников предприятия, но и всех проезжающих мимо.

Зелеными посадками занимаются подрядчики. СГА работает с садовым центром «Зеленый мир», транспортное управление — с ТД «Тоншаловский». Их специалисты следят за состоянием высаженных растений, поливают и пропалывают.

С начала этого года на Череповецком производственном комплексе АО «Апатит» прошла серия выездных проверок Росприроднадзора. Инспекторы федерального ведомства с помощью инструментальных замеров и лабораторных исследований проверили и верифицировали мероприятия по снижению выбросов приоритетных загрязняющих веществ, реализованных химиками в рамках федерального проекта «Чистый воздух» нацпроекта «Экологическое благополучие».

К этой масштабной инициативе Череповец присоединился в 2019 году для улучшения качества атмосферного воздуха и снижения влияния промышленности на окружающую среду. За это время на производственном комплексе АО «Апатит» была проведена большая работа по техническому перевооружению, а инвестиции в это направление превысили 8,6 млрд рублей.

Одним из самых крупных проектов стала поэтапная модернизации сернокислотного производства. В 2018-2019 годах обновлена технологическая система СК-600/3. Затем заменены катализаторы в контактных массах технологических систем СК-600/1 и СК-600/2. А в 2025 году модернизировано печное, контактно-компрессорное и сушильно-абсорбционное отделения технологической системы СК-714.

Отдельно стоит отметить крупнейшую установку СК-3300, где пар от котлов был переведен на турбоагрегаты теплоэлектроцентрали. В результате выбросы оксида азота и оксида углерода снизились на 320 тонн в год.

Важным направлением стала модернизация производства аммиака. Речь идет о реконструкциях агрегатов Ам-1 и Ам-2, печи риформинга которых теперь работают с новой системой очистки газов. Уже в первый год эксплуатации модернизированных систем отмечено сокращение воздействия на окружающую среду на 365 тонн в год.

В ходе выездных проверок экологические эффекты подтверждены инспекторами Северного межрегионального управления Росприроднадзора с привлечением подведомственной лаборатории: ЦЛАТИ по Северо-Западному федеральному округу.

В областной программе «Летняя занятость подростков» АО «Апатит» участвует 15 лет. В этом году партнерами программы стали АНО «Ступени», Череповецкое музейное объединение, ЧГОО «Я — могу!» и городская поликлиника № 7.

Участвовать могут ребята в возрасте от 14 до 18 лет. Дополнительный плюс, если оба родителя работают в АО «Апатит», УП или ДЗО. Также приоритет у многодетных семей, родителей-одиночек, родителей-инвалидов и сотрудников с большим стажем работы в компании.

Традиционно по итогам сезона лучших работников отмечают благодарственными письмами, АО «Апатит» дарит сувениры на память.

Легкость использования интернета для общения и выражения своих эмоций порой приводит к тяжелым последствиям. Поставил лайк под картинкой или роликом, не разобравшись в их сути, тем самым нарушил Закон «О противодействии экстремистской деятельности». Потому что пост содержал запрещенную символику или провоцировал рознь между людьми.  

Это те случаи, когда взрослые люди или подростки попадают под воздействие дистанционных мошенников, действующих из-за границы. Убежденные в том, что участвуют в секретной операции ФСБ или иных госорганов, они поджигают релейные шкафы, вышки сотовой связи или здания госучреждений.

А все начинается с безобидного телефонного звонка якобы из банка, домоуправления, пенсионного фонда или поликлиники.

В итоге, даже находясь в органах полиции после задержания, человек продолжает верить в то, что сейчас появятся его «кураторы» из ФСБ и не только освободят, но и наградят за добросовестно выполненное задание.